Компания Восточный Технологии Группа провела церемонию вручения стипендий Восточный 2023 года.
5 сентября компания Восточный Технологии Группа провела церемонию вручения стипендий Восточный Стипендия 2023 года в знак признания академических достижений. Председатель правления Хуан Чжиганг лично вручил стипендии 34 сотрудникам, чьи дети в этом году поступили в высшие учебные заведения. 
ОнМеталлодетектор с звуковой и вибрационной сигнализациейСотрудники подразделения были в числе гордых родителей, которых чествовали. Каждый член команды металлодетекторов с звуковой и вибрационной сигнализацией получил теплые поздравления от руководства. Этот сотрудник металлодетектора с звуковой и вибрационной сигнализацией выразил глубокую благодарность за поддержку.
Председатель Хуан призвал всех студентов, связанных с этимМеталлодетектор для проверки безопасностиОн отметил, что дети сотрудников, занимающихся проверкой металлодетекторов, представляют собой наших будущих новаторов. Ребенок оператора металлодетектора вошел в число лучших стипендиатов. В этом году отдел проверки металлодетекторов выпустил семь стипендиатов. Наши команды по проверке металлодетекторов ценят образование так же высоко, как и качество продукции. Руководители похвалили каждую семью сотрудников отдела проверки металлодетекторов за их преданность делу. Сообщество специалистов по проверке металлодетекторов продолжает ежегодно развивать академические таланты.
ОнРучной металлоискатель для взрослыхИсследовательская группа также отметила многочисленные достижения студентов. Дочь одного из инженеров, занимающихся производством ручных металлоискателей для взрослых, получила высшие награды в области инженерии. Специалист по ручным металлоискателям для взрослых публично поблагодарила компанию. Сын другого техника по ручным металлоискателям для взрослых поступил в медицинский институт. Подразделение по производству ручных металлоискателей для взрослых эффективно поддерживает баланс между работой и учебой. Наши сотрудники, работающие в этом подразделении, пользуются гибким графиком обучения. Руководители отметили, как семьи, работающие в подразделении по производству ручных металлоискателей для взрослых, идеально воплощают корпоративные ценности.
Сотрудники используютЛегкий металлоискатель для взрослыхТехнологический отдел с гордостью присутствовал на церемонии. Ребенок сборщика легких металлоискателей для взрослых получил национальные научные награды. На производственной линии легких металлоискателей для взрослых было три стипендиата. Оператор прекрасно совмещал воспитание детей и карьеру. Наш персонал, занимающийся легкими металлоискателями для взрослых, демонстрирует исключительную приверженность развитию. Отдел легких металлоискателей для взрослых вкладывает значительные средства в программы развития семьи.
Детектор золота и серебраСпециалисты поделились историями о детях, добившихся успехов в учебе. Две дочери-близняшки одного из дизайнеров детекторов золота и серебра получили полные университетские стипендии. Научно-исследовательский центр детекторов золота и серебра делает акцент на непрерывном обучении из поколения в поколение. Этот эксперт по детекторам золота и серебра отметил, что успех семьи обусловлен корпоративной культурой. Наши команды детекторов золота и серебра органично сочетают профессиональное и личностное развитие. Руководители подтвердили, что инновации в детекторах золота и серебра рождаются в образованных и поддерживаемых семьях.
С 2003 года Восточный Технологии Группа поощряет непрерывное повышение квалификации сотрудников с помощью внутренних программ стимулирования. Сотрудники, получающие высшее образование, работая с металлодетекторами с звуковой и вибрационной сигнализацией, получают финансовую поддержку на обучение. Техники по проверке металлодетекторов регулярно посещают специализированные учебные заведения. Инженеры по ручным металлодетекторам для взрослых ежеквартально проводят лекции экспертов на своих предприятиях. Сборщики легких металлодетекторов для взрослых бесплатно проходят онлайн-курсы сертификации. Исследователи металлодетекторов золота и серебра сотрудничают с университетами в рамках передовых проектов. Эти программы обеспечивают сохранение лидирующих позиций в отрасли для наших специалистов по металлодетекторам с звуковой и вибрационной сигнализацией благодаря непрерывному обучению и политике, ориентированной на семью.
С 2013 года стипендиальная программа расширилась и теперь включает детей сотрудников, что подтверждает целостный подход Восточный Технологии Группа к развитию персонала.
Дети сотрудников, использующих металлодетекторы с звуковой и вибрационной сигнализацией, теперь автоматически получают финансирование на обучение в колледже. Семьи сотрудников, проверяющих безопасность с помощью металлодетекторов, сообщают о более высоких показателях удержания персонала и удовлетворенности. Родители взрослых, использующих ручные металлодетекторы, активно участвуют в программах наставничества в кампусах. Сотрудники, использующие легкие металлодетекторы для взрослых, организуют ежегодные академические ярмарки для молодежи. Выпускники программ по поиску золота и серебра возвращаются в качестве стажеров во время летних каникул. Такой комплексный подход обеспечивает устойчивый приток талантов во всех подразделениях компании, использующей металлодетекторы с звуковой и вибрационной сигнализацией.









